Установить как домашнюю страницу Карта сайта Написать письмо
 
 

Молодняков Евгений Иванович

Глава муниципального образования город Саяногорск

Фотогалерея

Тестовый альбом


Опрос населения для оценки эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления, унитарных предприятий и учреждений, действующих на региональном и муниципальном уровнях, акционерных обществ, контрольный пакет акций которых находится в собственности Республики Хакасия или в муниципальной собственности






Госуслуги.Дом






Армия












ИнформУИК







Меры поддержки
Афиша мероприятий






Территориальное общественное самоуправление



Официальный интернет-портал правовой информации





Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
?
Направляемые сообщения не являются обращениями граждан, рассматриваемыми в порядке, установленном Федеральным законом от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».




Постановление № 1371 от 26.08.2013 г. "О поэтапном совершенствовании системы оплаты труда работников учреждений бюджетной сферы муниципального образования г.Саяногорск"

В целях реализации указов Президента Российской Федерации от 07.05.2012 года №597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», от 01.06.2012 года №761 «О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы», Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Республики Хакасия от 22.03.2013 №130 «О поэтапном совершенствовании системы оплаты труда работников учреждений бюджетной сферы Республики Хакасия» и совершенствования условий оплаты труда работников учреждений бюджетной сферы муниципального образования г.Саяногорск, руководствуясь ст.30, 32 Устава муниципального образования город Саяногорск, утвержденного решением Саяногорского городского Совета депутатов от 31.05.2005№ 35,

 

ПОСТАНОВЛЯЮ:

 

1. Утвердить План поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников учреждений бюджетной сферы муниципального образования г. Саяногорск на 2013-2018 годы (приложение № 1).

2. Создать комиссию по совершенствованию системы оплаты труда работников учреждений бюджетной сферы муниципального образования г. Саяногорск (далее – Комиссия) в составе, согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.

3. Установить соотношение средней заработной платы категорий работников учреждений бюджетной сферы муниципального образования г.Саяногорск, в отношении которых повышение заработной платы предусмотрено указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 года №597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», от 01.06.2012 года №761 «О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы» и средней заработной платы в Республике Хакасия в 2013-2018 годах согласно приложению № 3 к настоящему постановлению.

4. Ответственным исполнителям Плана поэтапного совершенствования системы оплаты труда работников учреждений бюджетной сферы муниципального образования г. Саяногорск на 2013-2018 годы ежеквартально до 18 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представлять информацию о ходе его реализации в Бюджетно-финансовое управление администрации г.Саяногорска, а также:

-        Городскому отделу образования – в Министерство образования и науки Республики Хакасия;

-        Саяногорскому городскому отделу культуры – в Министерство культуры Республики Хакасия.

5. Информационно-аналитическому отделу Администрации муниципального образования город Саяногорск опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации и разместить на официальном сайте Администрации муниципального образования город Саяногорск.

6. Контроль над исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Главы муниципального образования г.Саяногорск Н.М.Чванову.

 

И.о.главы муниципального образования город Саяногорск                                                                  Н.М.Чванова

Полностью ознакомиться с документом и приложениями к нему Вы можете, скачав этот файл.